1、 及時為入、離職的員工辦理所有相關手續，對新入職員工進行崗前培訓。
2、 及時收集、上交員工辦理工資、社保所需的各類資料，確保員工工資和社保的及時發放、申報和退保。
3、 每日做好所管項目員工的出勤記錄，為員工工資的發放提供準確的依據。
4、 每日做好工時確認表，并得到客戶方責任人的簽字認可。
5、 及時做好薪酬核算存在問題員工的工資停發（暫緩）名單的上報工作。
6、 合理調配人員上崗，每天對工作現場進行巡回檢查，確保現場正常的生產秩序。
7、 督促、檢查上崗員工正確穿戴勞防用品上崗，遵守安全生產操作規范。
8、 配合公司和客戶妥善及時處理勞資糾紛和工傷事故。
9、 與項目員工及時溝通、交流，提高員工滿意度，降低一線員工的流失率。
10、 負責與客戶現場管理人員的協調與溝通，確保現場的順利運轉。
11、 及時完成各種報表的填寫，當好項目經理的助手。
12、 完成公司領導和部門領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、學歷：大專及以上學歷，專業：人力資源管理或行政管理類專業。應屆畢業生也可。
2、性別：不限
3、熟悉電腦操作，熟練使用office辦公軟件。
4、溝通能力強，具有較強的分析、判斷能力。
5、善于溝通及團隊協作，工作責任心強，具有良好的人際溝通能力和表達能力。
6、具有良好的職業操守，具備敬業精神與責任感，工作原則性強。
工作地址：浦東新區八佰伴附近（地鐵9號線2號出口）
